El aumento de 50 por ciento del salario mínimo anunciado por el presidente de Venezuela, Nicolás Maduro, beneficia a 11 millones de trabajadores en todo el país, según informó el ministro del Proceso Social del Trabajo, Oswaldo Vera. 

El impacto del mejor beneficio social en América Latina no solo tiene incidencia en el sector público, sino también en los empleados de las empresas privadas, salvo aquellos que ocupan cargos gerenciales, porque se dirige a quienes tengan menor estipendio. 

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En declaraciones al canal estatal Venezolana de Televisión, Vera relató que la medida económica es el resultado de una política constante impulsada por el Gobierno bolivariano para proteger al pueblo y hacer frente a la guerra económica, que ha lesionado el poder adquisitivo de los venezolanos. 

Esta acción, a juicio del ministro, permitirá que también mejoren las condiciones de vida de tres millones 81 mil 381 adultos mayores incorporados al sistema de protección social. 

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La realidad contrasta con lo que ocurrió en Venezuela durante los gobiernos anteriores a la revolución bolivariana, cuando solo habían 387 mil abuelos pensionados y obtenían una suma inferior al sueldo mínimo. 

Vera expresó que en los años 1996 y 1997 los índices inflacionarios estaban por encima del 100 por ciento y el aumento del salario era cero. "Además se les pagaba a los pensionados lo mínimo y con tres meses de atraso", detalló. 

En lo que ha transcurrido de 2016, el salario integral, que es la suma del salario mínimo más la bonificación de alimentación, ha sido aumentado considerablemente. 

"En enero y marzo el aumento fue de 52 por ciento, entre marzo y mayo de 35 y de mayo a agosto de 93", sostuvo.